« Cette entente représente un gain important pour nos membres en cette période difficile pour le marché de l’avion d’affaires », a déclaré Scott McIlmoyle, président de la section locale 112 d’Unifor.
Les nouvelles ententes s’appliquent aux membres de la section locale 112 d’Unifor qui travaillent à la production à l’usine, ainsi qu’aux membres de la section locale 673 d’Unifor qui occupent des emplois techniques et administratifs.
« La société cherchait à obtenir d’importantes réductions de coûts de la part de nos membres, mais nous avons continué de négocier après l’échéance pour conclure cette entente », a affirmé Mary Ellen McIlmoyle, présidente de la section locale 673 d’Unifor.
Les deux sections locales ont obtenu des hausses salariales de 1 % et de 1,25 % pour la deuxième et la troisième année des conventions, respectivement. Ces nouvelles ententes sont valables jusqu’au 22 juin 2018.
En vertu des nouvelles conventions collectives, les employés contractuels deviendront des employés permanents. Les deux conventions collectives prévoient des augmentations des rentes de retraite en plus d’un programme d’encouragement à la retraite. « Les mesures de retraite anticipée créeront des emplois pour les jeunes et aideront à contrebalancer les récentes annonces de mises à pied à l’usine », a mentionné Dawn Cartwright, directrice du secteur de la construction aéronautique et spatiale à Unifor.
