MONTRÉAL, le 7 juill. 2021 - La Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ) et ses syndicats dans le secteur public (SCFP, SQEES-298, SEPB et UES 800), qui ont conclu en mai dernier un accord de principe entériné par 94 % des travailleurs et travailleuses dans le cadre des (…)
TROIS-RIVIÈRES, QC, le 17 juin 2021 - Le Syndicat des Métallos salue le jugement de la Cour d’appel rendu hier confirmant que les étudiants embauchés à l’Aluminerie de Bécancour (ABI) devraient être payés le même salaire que les autres employés, puisqu’ils effectuent un travail équivalent.
MONTRÉAL, le 9 juin 2021 - Une entente est intervenue dans le cadre du maintien de l’équité salariale de 2010 pour le personnel de soutien scolaire. Ainsi, les secrétaires d’école obtiendront un rangement de plus qui les amènera au rangement 10. Les techniciennes en service de garde auront aussi (…)
MONTRÉAL, le 9 juin 2021 - La Centrale des syndicats du Québec (CSQ) annonce que la Fédération du personnel de soutien scolaire (FPSS-CSQ) convient d’une entente avec le gouvernement du Québec qui permet de mettre en application le rehaussement des rangements et la reconnaissance de la valeur (…)
MONTRÉAL, le 8 juin 2021 - Après des années à revendiquer des correctifs salariaux pour que les secrétaires d’école ou de centre et les techniciennes en service de garde soient rémunérées à leur juste valeur en fonction de l’évaluation de leur emploi, la Fédération des employées et employés de (…)
MONTRÉAL, le 21 mai 2021 - La Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS-CSN) demande à la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) de refuser la requête du Conseil du trésor de prolonger de nouveau le délai pour évaluer le maintien de (…)
TROIS-RIVIÈRES, QC, le 5 mai 2021 - Le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP), par le biais de son Service de l’évaluation des emplois, vient de remporter deux importantes victoires en équité salariale contre l’Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR).
MONTRÉAL, le 26 mars 2021 - Cette semaine, le Tribunal administratif du travail (TAT) a rejeté la demande de l’UQAM de réviser une décision qui garantissait l’équité salariale aux employés de l’UQAM.
MONTRÉAL, le 24 mars 2021 - Voici une déclaration de Sonia Ethier, présidente de la Centrale des syndicats du Québec (CSQ), à la suite de la décision sur le banc rendue par la Cour d’appel, hier, concernant la contestation de certaines dispositions de la Loi sur l’équité salariale.
QUÉBEC, le 23 mars 2021 - La Cour d’appel du Québec confirme le jugement de première instance qui donnait raison aux organisations syndicales devant le gouvernement du Québec dans la contestation de la modification de 2019 à la Loi sur l’équité salariale (LÉS). Lors de l’audience tenue ce matin, (…)
MONTRÉAL, le 23 janv. 2021 - La Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS-CSN), le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP-FTQ) et le Syndicat québécois des employées et employés de service (SQEES-FTQ) dénoncent la position du Conseil du trésor et du ministère de la Santé et (…)
MONTRÉAL, le 29 oct. 2020 - La CSN déplore la multiplication des recours juridiques utilisés par le gouvernement du Québec qui a pour effet de retarder, encore une fois, l’application d’une décision de la Cour suprême concernant certaines dispositions de la Loi sur l’équité salariale (…)
MONTRÉAL, le 5 févr. 2020 - Après plus de neuf années de persévérance et de ténacité, les personnes salariées de l’UQAM, représentées par le SEUQAM (SCFP-1294), qui n’avaient pas obtenu leur plein montant de rétroactivité pourront enfin recevoir ce qui leur est dû. La méthode de calcul (…)
MONTRÉAL, le 15 janv. 2020 - La CSN, la CSQ et la FTQ ont déposé à la Cour supérieure aujourd’hui un recours pour que les femmes reçoivent enfin une rémunération juste. La discrimination salariale qu’elles continuent de subir doit cesser. Ce recours conteste trois modifications législatives (…)
RIMOUSKI, QC, le 30 oct. 2019 - Le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) a remporté la victoire dans le litige qui l’opposait à l’Université du Québec à Rimouski (UQAR) sur le maintien de l’équité salariale de 2016. Le SCFP attendait impatiemment cette décision depuis le dépôt d’une (…)
MONTRÉAL, le 26 juin 2019 - La CSN entend déposer un recours en Cour supérieure afin de contester certaines modifications entraînées par l’adoption du projet de loi 10 par l’Assemblée nationale en avril dernier.
MONTRÉAL, le 20 juin 2019 - La Centrale des syndicats du Québec (CSQ) entend intenter un recours visant à faire déclarer inconstitutionnelles des modifications apportées à la Loi sur l’équité salariale par le biais de la Loi n° 10, adoptée le 10 avril dernier par l’Assemblée nationale. Du même (…)
LONGUEUIL, QC, le 18 juin 2019 - Le ministre du Travail, Jean Boulet, était prévenu : s’il persistait avec ses intentions législatives sans les modifier substantiellement, l’APTS n’aurait d’autre choix que d’en contester le bien-fondé. C’est chose faite puisque le syndicat vient de déposer, en (…)
QUÉBEC, le 7 juin 2019 - À la suite du dépôt du rapport sur la mise en œuvre de la Loi sur l’équité salariale, le Syndicat de professionnelles et professionnels du gouvernement du Québec (SPGQ) est déçu de l’absence de solutions concrètes, bien que le gouvernement reconnaisse enfin l’existence (…)
MONTRÉAL, le 11 avril 2019 - La Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ) estime que, en adoptant le projet de loi no 10 sur l’équité salariale sans corriger les irritants, le gouvernement manque une belle occasion de rendre justice aux femmes du Québec qui ne pourront obtenir (…)
QUÉBEC, le 10 avril 2019 - À la suite de l’adoption, hier, par l’Assemblée nationale de la loi n° 10, Loi modifiant la Loi sur l’équité salariale afin principalement d’améliorer l’évaluation du maintien de l’équité salariale, la Centrale des syndicats du Québec (CSQ) demeure sur sa faim et (…)
MONTRÉAL, le 10 avril 2019 - La CSN déplore que le projet de loi 10, visant à modifier la Loi sur l’équité salariale, ait été adopté par l’Assemblée nationale hier soir. Pour la centrale syndicale, les modifications apportées par le projet de loi ne répondent pas au jugement de la Cour suprême (…)
« Il s’agit ni plus ni moins d’un contournement de la décision de la Cour suprême qui visait pourtant à corriger une importante discrimination salariale envers les femmes » - Nancy Bédard, présidente de la FIQ.
QUÉBEC, le 28 févr. 2019 - C’est aujourd’hui que Nancy Bédard, présidente de la Fédération interprofessionnelle de la santé du Québec-FIQ, accompagnée de Roberto Bomba, trésorier, présentait le mémoire de son organisation devant la Commission de l’économie et du travail dans le cadre des (…)
Un projet de loi incomplet qui doit être bonifié.
MONTRÉAL, le 28 févr. 2019 - Dans son mémoire déposé ce matin, la Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ) salue la démarche du gouvernement visant à corriger quelques-uns des changements problématiques de la Loi modifiant la Loi sur l’équité salariale afin principalement (…)
Presse-toi à gauche ! propose à tous ceux et celles qui aspirent à voir grandir l’influence de la gauche au Québec un espace régulier d’échange et de débat, d’interprétation et de lecture de l’actualité de gauche au Québec...
