« Depuis le début de cette négociation, notre objectif est d’obtenir des conditions de travail à la hauteur de l’expertise du personnel professionnel et technique de la santé et des services sociaux afin d’améliorer l’attraction et la rétention de la main-d’œuvre dans le réseau. Cela aurait eu pour effet de diminuer la surcharge de travail que nos membres subissent et d’améliorer l’accessibilité des soins et des services à la population. Mais l’offre qui est sur la table ne répond pas à ces défis. Par contre, elle comporte des avancées significatives qui méritent d’être soumises à nos 60 000 membres », a déclaré Robert Comeau, président par intérim de l’APTS.
Les détails de l’offre seront présentés au cours des prochaines semaines aux membres, qui pourront se prononcer à l’automne sur l’acceptation ou le refus de l’offre du gouvernement Legault lors d’assemblées générales spéciales.
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