Un peu plus de 130 professionnelles et professionnels du MEI viennent d’être transférés aujourd’hui à IQ à la suite de l’adoption, le 11 décembre 2019, de la Loi concernant principalement l’organisation gouvernementale en matière d’économie et d’innovation.

« Si le SPGQ peut se réjouir qu’une majorité de ces professionnels transférés à IQ voie leur travail reconnu à leur juste valeur en obtenant une bonification de leur échelle salariale de 4 500 $ et 12 800 $ par un simple transfert vers une agence étatique, il se montre cependant choqué que ses quelque 30 000 membres n’aient même pas droit à l’équivalent de l’inflation. Pourtant, tous ces professionnels travaillent pour le même gouvernement ! », note Line Lamarre, présidente du SPGQ.

Le SPGQ observe avec consternation que l’iniquité de traitement semble se standardiser au sein des ministères et organismes de l’État. Comment M. Legault peut-il expliquer que des professionnels se voient accorder une telle bonification salariale, simplement en changeant d’organisation hors fonction publique ?

« Cette situation complètement rocambolesque traduit très clairement deux choses : ce gouvernement veut démanteler la fonction publique et les salaires qu’il offre au personnel professionnel de la fonction publique accusent un sérieux retard sur le marché, et ce, même avec des organisations relevant du gouvernement », se désole la présidente du SPGQ.

Le plus grand syndicat de professionnels du Québec s’étonne également que Christian Dubé, président du Conseil du Trésor, très enclin à reconnaître la fonction d’enseignant et celle des préposés aux bénéficiaires, s’enfonce dans une injustice navrante envers tous les travailleurs des autres secteurs, notamment ceux de la fonction publique.

« En agissant ainsi, ce gouvernement, qui ressemble davantage à un conseil d’administration, omet de reconnaître, de respecter et de valoriser les autres employés de l’État qui, chaque jour, contribuent activement au mieux-être de tous les Québécois. À nouveau, ce gouvernement vient de signifier clairement à nos membres que leur contribution à la stabilité, à la planification, au respect, au rayonnement et à la santé de nos institutions ne mérite en rien une reconnaissance adéquate, à la hauteur de leurs responsabilités. Navrant et désolant », conclut Mme Lamarre.